广航局2025-2026年度第一期中层领导人员轮训班开班
发布时间:
2025-06-25
来源:
中交广航
6月8日,广航局2025-2026年度第一期中层领导人员轮训班开班仪式在肇庆市委党校举行,广航局党委书记、董事长姜松出席开班仪式并授课。
姜松指出,公司党委高度重视干部培训工作,此次培训根据前两轮培训的复盘情况,对课程进行了系统优化,邀请了中交集团及公司内部专家、中山大学教授和国内知名讲师授课,旨在进一步增强中层干部的领导能力和管理艺术,让中层干部能够跟上时代发展的步伐,跟上集团改革的部署,跟上公司发展的需要。
姜松对本次培训提出三方面要求:
一是提高政治站位,要深刻认识到干部培训是适应新形势新任务的迫切需要,是推动企业改革发展的必然要求,也是提升干部队伍素质的关键实招。二是锻造过硬作风,做好助推高质量发展的“四个表率”。要促进战略升维,争做创新发展的表率;要锤炼治企本领,争做知行合一的表率;要坚持实干担当,争做优良作风的表率;要筑牢廉洁防线,争做修身律己的表率。三是克服工学矛盾,确保培训取得实效。要转变角色、端正态度;要学有所思、学有所得;要学以致用,学用相长;要取长补短,博采众长。
随后,姜松以《广航局“十五五”规划展望》为题讲授开班第一课,系统回顾了公司“十四五”以来取得的发展成效,总结了成功经验,深刻剖析了国内外形势及行业面临的挑战,并从战略管理、业务布局、区域布局、人才队伍、科技创新、改革穿透六方面分析了“十五五”时期应该关注的重点问题。
本期轮训班为期7天,培训内容包括宏观视野、科技创新、企业治理、风险控制、财务管理、组织管理、领导素养等模块。来自广航局各部室、各单位共计44名中层领导人员参加培训。